Tous les articles à propos de : Covid-19
- 27/10/2022 — FAQ Covid-19, Covidcheck et déconfinement
- 02/02/2021 — Vaccination COVID
- 02/09/2020 — Premiers secours adaptés à la Covid-19
- 12/06/2020 — Teletravail, Equipe et Resilience
- 18/05/2020 — Personnes vulnérables - Procédure
- 14/05/2020 — Evaluation Covid-19 - deconfinement en entreprises
- 28/04/2020 — Ce à quoi le Covid-19 nous fait réflechir
- 20/04/2020 — Stratégie pour un meilleur sommeil en état de crise
- 06/04/2020 — Bien vivre le confinement
- 30/03/2020 — Ressources en période de confinement
- 27/03/2020 — Permanence téléphonique assurée
- 18/03/2020 — Covid-19 - Mesures de prévention
- 24/02/2020 — COVID-19 (coronavirus SARS-CoV-2)
Recommandations sanitaires temporaires de la Direction de la Santé à l’attention des personnes physiques dans le cadre des mesures de lutte contre la pandémie Covid-19. (PDF via sante.public.lu). |
Legislation Covid-19
Textes de loi — Legilux.lu
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- Loi du 11 mars 2022 portant modification de la loi modifiée du 17 juillet 2020 sur les mesures de lutte contre la pandémie Covid-19.
- Loi du 11 février 2022 portant modification de la loi modifiée du 17 juillet 2020 sur les mesures de lutte contre la pandémie Covid-19.
- Loi du 16 décembre 2021 portant modification :
- 1° de la loi modifiée du 17 juillet 2020 sur les mesures de lutte contre la pandémie Covid-19 ;
- 2° de la loi modifiée du 6 janvier 1995 relative à la distribution en gros des médicaments ;
- 3° de la loi modifiée du 20 juin 2020 portant 1° dérogation temporaire à certaines dispositions en matière de droit du travail en relation avec l’état de crise lié au Covid-19 ; 2° modification du Code du travail ;
- 4° de la loi modifiée du 24 juin 2020 portant introduction de mesures temporaires relatives à la loi communale modifiée du 13 décembre 1988 et à la loi modifiée du 27 mars 2018 portant organisation de la sécurité civile dans le cadre de la lutte contre le Covid-19 ;
- 5° de la loi modifiée du 24 juin 2020 portant introduction d’une mesure temporaire relative à l’application de l’article 12 de la loi modifiée du 19 juillet 2004 concernant l’aménagement communal et le développement urbain dans le cadre de la lutte contre le Covid-19 ;
- 6° de la loi modifiée du 24 juin 2020 concernant la célébration du mariage dans un édifice communal autre que la maison communale dans le cadre de la lutte contre la pandémie Covid-19 ;
- 7° de la loi du 24 juillet 2020 portant dérogation temporaire aux articles L. 524-1, L. 524-2, L. 524-5, L. 541-1 et L. 541-2 du Code du travail ;
- 8° de la loi modifiée du 19 décembre 2020 portant dérogation temporaire à l’article L. 121-6 du Code du travail ;
- 9° de la loi modifiée du 19 décembre 2020 ayant pour objet la mise en place d’une contribution temporaire de l’État aux coûts non couverts de certaines entreprises ;
- 10° de la loi modifiée du 19 décembre 2020 ayant pour objet la mise en place d’une nouvelle aide de relance ;
- 11° de la loi modifiée du 22 janvier 2021 portant : 1° modification des articles L. 234-51, L. 234-52 et L. 234-53 du Code du travail ; 2° dérogation temporaire aux dispositions des articles L. 234-51, L. 234-52 et L. 234-53 du Code du travail.
- Loi du 18 octobre 2021 portant modification :
- 1° de la loi modifiée du 17 juillet 2020 sur les mesures de lutte contre la pandémie Covid-19 ;
- 2° de la loi modifiée du 8 mars 2018 relative aux établissements hospitaliers et à la planification hospitalière ;
- 3° de la loi modifiée du 22 janvier 2021 portant :
- 1° modification des articles L. 234-51, L. 234-52 et L. 234-53 du Code du travail ;
- 2° dérogation temporaire aux dispositions des articles L. 234-51, L. 234-52 et L. 234-53 du Code du travail.
- Arrêté ministériel du 9 juin 2021 énumérant la liste des tests rapides d’auto-diagnostic pouvant être utilisés pour la détection du coronavirus SARS-CoV-2.
- Règlement grand-ducal du 22 janvier 2021 modifiant temporairement les articles L. 234-51, L. 234-52 et L. 234-53 du Code du travail, mise à jour le 02 avril 2021.
- Loi du 19 décembre 2020 portant dérogation temporaire à l’article L. 121-6 du Code du travail.
- Loi du 17 juillet 2020 sur les mesures de lutte contre la pandémie Covid-19, mise à jour le 12 juin 2021.