Leadership sain
Cette formation répartie en plusieurs modules, est conçue pour fournir aux managers une « boite à outils » afin développer un leadership sain et efficace.
Contenu de la Formation
Le rôle modèle
- Comment être un exemple pour ses équipes.
Les conditions de travail
- Comment créer un environnement de travail sain et productif.
L’estime
- Comment renforcer la confiance et le respect au sein de l’équipe.
La communication
- Comment communiquer de manière claire et efficace.
La transparence
- Comment être transparent dans ses décisions et ses actions.
L’observation
- Comment observer et ajuster son leadership pour répondre aux besoins de l’équipe
Public Cible
Les objectifs de la formation sont directement liés aux besoins et aux responsabilités des managers
Objectifs de la Formation
- Développer un leadership efficace et sain pour améliorer la productivité et la satisfaction au travail ;
- Créer un environnement de travail positif et respectueux ;
- Renforcer la confiance et la loyauté au sein de l’équipe ;
- Améliorer la communication et la transparence pour éviter les malentendus et les conflits ;
- Observer et ajuster son leadership pour répondre aux besoins changeants de l’équipe et de l’organisation.